就只有他一位较为熟悉工作的副主任，新来的梁作栋副主任也还在熟悉工作阶段呢。
所以告诉苏维德哪里能去，哪里不能去，这就回到了三楼，也就是领导的办公区。
“条件艰苦了一些，”李学武站在特意为苏维德腾出来简单收拾了的办公室里微笑着介绍道：“不过咱们今年就要建新的办公楼了，您多体谅。”
“我已经说过了，咱们现在是一个战壕里的同志，一个大锅里搅马勺的战友。”
苏维德简单地看了一下办公室的环境，笑着给李学武摆了摆手，示意道：“我是来工作的，不是来享受的，对吧？”
“如果您能理解，那就再好不过了。”
李学武点点头，认同了他的观点，走到办公桌的对面，站在了椅子后面。
他就扶着椅背，对站在办公桌旁边的苏维德介绍道：“厂里对厂领导的待遇是根据组织要求的职权对等原则。”
“也就是说，厂里会给您提供办公、交通、住房等福利待遇，不知道您对住房……”
“这个暂时不用了，我家就在京城。”
苏维德点点头，心安理得地坐在了办公桌后面的椅子上，说道：“如果有搬家和另行安置的情况，我再跟厂里提要求嘛。”
“那好，住房这方面我就不给您安排了，”李学武在笔记本上做了记录，同时介绍道：“按照工作需要，招待所那边为您准备了一套客房，如果有加班的情况……”
“嗯，可以，但不要搞特殊。”
苏维德认真地强调道：“班子同志享受什么待遇，我绝对不能特殊于大家。”
“明白，我会跟李主任汇报的。”
李学武点点头，心里却是明白，苏维德这么说，得反着听。
那就是其他人有的，他也得有。
之所以回答了这么一句，完全是把老李甩出去背锅，以后有什么安排上的麻烦，完全都可以解释是李主任要求的。
“关于秘书的人选——”
李学武迟疑了一下，看向苏维德问道：“您看是怎么安排？”
这么问就一个意思，是看苏维德自己从部里往下调，或者其他的渠道安排自己人。
如果他没有其他安排，就是红星厂给安排，那就需要李学武来挑选合适的年轻人。
苏维德并没有立即回答这个问题，而是点了点对面的位置，请了李学武先坐下。
“我呢，之前一直在部里工作。”
看着李学武坐下以后，他这才讲道：“并没有较为广泛的基层工作基础，所以需要你多支持，多