私募对冲基金。”
一口气讲完之后，竹下雅人又为大家留下足足3分钟的思考时间。
随后他才接着往下讲，
“基金的投资采取自愿原则。可以1分钱不投，星海投资会为大家保密。但投资有上限，不能超过年收入的3分之2。”
“好啦，就说这么多。明天星海投资的员工会来公司签订合约。如果有意向就直接签订投资合同，没有意向就在里边待5分钟再离开。”
“同时没意向的，也会收到一份合同。”
“这样大家表面就都一样，不会出现什么问题。”
日本有着非常强的从众心里，如果不采取类似措施。
万一某个人因为没投资的缘故被大家针对，反而不美。
这是一项福利，万万不能搞成暴政。
结束会议后，佐藤健小声问：“青木桑，你准备投资多少？”
青木英之看着自己好友，理所当然的说：“当然是3分之2了。你没看新闻吗？”
“星海投资都赚疯了。”
“单单是奖金就发了50亿日元，入职的新人员工，都能分到上千万日元的奖金。”
“这么好的机会，万万不可错过。”
这年头能接触电脑的，十个有九个都读过大学。
就算有一两个意外地，家庭条件通常也都很不错。
他们不是大学生，大多情况只是没到年龄而已。
游戏软件开发行业，必然需要接触电脑。
所以星海游戏和星海投资一样，都是高素质人才的集中地。
这些人接触的信息面比较广，很容易就得出，投资星海投资旗下基金非常赚钱的结论。
当然，员工中有胆大的胆小的。
胆大的会投资到上限，恨不得借钱梭哈；胆小的可能只投个10分之1，象征性质大于实际投资。
不过没关系，基金第一次分钱之后。
就算那些心里害怕的，也会喊大真香。
然后接下来，同样开始将3分之2的工资收入用于投资。
星海游戏是竹下雅人的第一站，第二站他选择松本制造。
对于这家公司，他的期望值最低。
因为松本制造的平均学历最低，年龄也最大。
很多人都对金融股票一类的产品持负面看法，投资也会偏保守。
当然，松本制造员工多，大家的收入也比较不错。
所以就算平均投资比较少，应该也会超过星海游戏和星海投资。
可能只有星海半导体，才能在总量上战胜它