要的是，类似韩冲这样的人不会只用一辆车，有时候十天半个月的都轮不到他上班。薪水高又轻松的差事，谁愿意丢掉？
韩冲倒是没有为难一个小司机的想法，他舒展开攒起的眉头，嗓子里轻“嗯”一声算是回应，随即便迈开步子走向公司前门。
与以往不同，今天公司迎宾大厅里显得异常热闹，从旋转门进去，可以看到偌大的前堂里挨挨挤挤的簇拥着上百号人，这些人无论男女，一个个都穿着正装，手里拿着一份文件袋，一看就知道是来公司应聘的。
“韩先生早，”早就在盯着门口的前堂负责人飞快的迎上来，在乱糟糟的大堂里为韩冲引路。
韩冲点点头，一边朝电梯的方向走，一边心不在焉的问道：“今天这是招聘的什么职位？”
“哦，是两个送报员，还有一个董事助理，”前堂负责人小心地回答道。
“董事助理？”韩冲眉头一皱，问道，他记得林曦嬅曾经跟他提过这件事，说是要给他找个助理，主要原因就是他很少到公司这边来，所以公司这边需要有个人与他保持沟通。
“是的，先生，是人力资源部那边转发的总裁决定，韩先生不知道吗？”前堂负责人诧异道。
“我知道，”韩冲放慢脚步，朝应聘者排成的长队看了一眼，问道，“有合适的人选了吗？”
“这个......对不起，韩先生，我并不清楚，不过我可以去问一问，”前堂负责人回答道。
“去吧，如果有合适的人选，就让他们到我的办公室，我有几个问题要问。”韩冲点头道。
“好的，先生，”前堂负责人答应一声，又将韩冲送到电梯口，这才急匆匆走了。
在过去几个月里，韩冲在赫尔斯金融办公的时间加起来估计都不到两周，可即便如此，他的那间办公室却一直保留着，除此之外，一应助手虽然没事干，也都还保留着。当然，他在高盛享受的也是同样的待遇，办公室保留，助手保留。这是一种特权，不是高位者的特权，而是高级投资人本身就应该享受的待遇。
下面人办事的效率很高，韩冲才在办公室坐定不到5分钟，人力资源部的招聘负责人便赶过来。这次的招聘工作从两天前就开始了，就像前堂负责人所说的，招聘职位一共有三个，两个送报员一个董事助理。送报员采取时薪制，试用期每小时税前薪资15美元，一天工作6小时，算是日薪90美元。董事助理的薪水相对来说就高多了，采取的是周薪制，试用期的税前薪资是1400美元，享受双休假和各种各公司福利。一百来说，试用期